Prácticas prometedoras para una contratación equitativa
Esta lista presenta una serie de prácticas prometedoras para una contratación equitativa y es el resultado de un ejercicio de balance realizado cinco años después del lanzamiento de la Iniciativa de Contratación Equitativa.
- Código de conducta para las agencias de empleo privadas etíopes en el extranjero
- Contratación de trabajadores de la salud mediante acuerdos bilaterales de migración laboral: Kenia y Reino Unido
- Adaptación del código del trabajo de Madagascar a convenios recién ratificados
- Regulación de las agencias de contratación privadas en Uganda
- Modificación de la Ley relativa a la gestión del empleo de las personas trabajadoras migrantes en Tailandia
- Vietnam – Revisión de la Ley sobre quienes trabajan en el extranjero con contrato
- Plan de Acción Nacional de Italia para atajar la explotación laboral, la contratación ilegal y el trabajo forzoso en la agricultura
- Nepal – Los acuerdos bilaterales de trabajo comprenden disposiciones relativas a la contratación equitativa
- Bangladesh – Mejora de la capacidad del Gobierno para promover la contratación equitativa en las negociaciones y los acuerdos bilaterales
- Túnez – Formación de un nuevo cuerpo de inspectores para el sector de la contratación
- India – Lista negra de empleadores y reclutadores en el extranjero para proteger a los trabajadores migrantes indios
- Intervención piloto sobre contratación equitativa desde Bangladesh a Qatar en el sector de la construcción
- Proyecto piloto sobre contratación equitativa entre Nepal y Jordania en el sector de la confección
- México – Adaptación a la COVID-19 de prácticas de contratación equitativa de una agencia
- Código de conducta para la contratación equitativa de trabajadoras y trabajadores domésticos migrantes filipinos en Hong Kong (China)
- Código de conducta en las cadenas de suministro internacionales por la Responsible Business Alliance
- Guatemala – Compromiso con la contratación equitativa y la debida diligencia en el sector guatemalteco del azúcar y el aceite de palma
- Política de cero comisiones de contratación para las personas trabajadoras (migrantes) en Jordania
- Guatemala – Difusión a través de los sindicatos, incluida la atención a la COVID-19
- Concienciar a las personas trabajadoras migrantes pakistaníes sobre su derecho a la contratación equitativa
- Uzbekistán – Mecanismo de notificación sobre el trabajo forzoso y otras violaciones de los derechos laborales
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